¿Puedo mentir en un proceso de selección?

Mentir en un proceso de selección

Llevo unos cuantos posts hablando de conocerse y venderse a sí mismo en un proceso de selección. Para completar mejor este grupo de posts, creía conveniente responder a una pregunta que muy a menudo me hacen: ¿puedo mentir en un proceso de selección? Si os habéis fijado el título del post es si he de mentir en un proceso de selección y no en una entrevista. Lo he redactado así, porque se puede mentir en Seguir leyendo

Autoconocimiento: clave para diferenciarse en un proceso de selección

Autoconocimiento

En el anterior post reflexioné sobre el concepto de venderse a uno mismo en un proceso de selección y diferenciarse del resto de candidaturas. Sobre todo, relacioné estos dos conceptos con ser uno mismo, saber destacar lo que uno tiene de bueno para ese puesto de trabajo, para esa profesión y ofrecerlo, venderlo, mostrarlo. Diferenciarse es explicar mi relato, que es único, pero para ello se requieren tres cosas: autoconocimiento, habilidades comunicativas y conocimiento de Seguir leyendo

¿Venderse en un proceso de selección?

Venderse en un proceso de selección

“Hay que venderse en un proceso de selección ”. Nos lo han dicho en incontables ocasiones. Y como respuesta decimos: “yo no sé hacer eso de venderme”. Pero ¿a qué hace referencia “ venderse en un proceso de selección ”? También, hemos escuchado que hay que diferenciarse de los demás. Y uno piensa en cosas extravagantes para diferenciarse o no sabe exactamente a qué se hace referencia. Hoy abordo estos dos temas, relacionándolos, pues venderse en un Seguir leyendo

¿Por qué no supero la entrevista de trabajo? Mi experiencia

entrevista de trabajo

Llevo unas semanas realizando un buen número de entrevistas de trabajo. No es mi dedicación principal, es la formación, pero en los últimos dos meses me han contratado diversas empresas, grandes y pequeñas, para encargarme de procesos de selección. Así que aprovecho para daros un “pantallazo” del trabajo diario de selección para entender más qué sucede desde el punto de vista de los entrevistadores y así, ayudas a comprender la entrevista de trabajo

Períodos sin trabajar por enfermedad… ¿cómo lo trato en la entrevista?

Períodos sin trabajar por enfermedad

En el último post, escribí sobre cómo podemos defender en una entrevista los períodos sin trabajar de nuestra trayectoria laboral. En ese post, os cité para un post posterior en el que os hablaría de los períodos sin trabajar por enfermedad, pues es un tema más delicado y por ello requiere un trato especial, en mi consideración. La vida tiene estas cosas. Por desgracia no todo es bueno y a veces nos hace una mala Seguir leyendo

Cómo defender en una entrevista los períodos sin trabajar de mi currículum

períodos sin trabajar

Los períodos sin trabajar, reflejados o visibles en nuestro currículum, generan mucha inseguridad en los candidatos por la posibilidad de no ser seleccionados por este motivo. Puede ser que en algunos casos sea el motivo por el que no se contrata, pero no siempre. Seguramente, todos conocemos a personas que llevan un período sin trabajar y que, aun así, son contratadas después de una entrevista. Podría explicaros cientos de casos. Y lo hemos de tener Seguir leyendo

Consejos para realizar una autocandidatura eficiente

autocandidatura

La autocandidatura es el envío de un currículum a una empresa, escogida previamente. para una posible vacante. Por tanto, no es en respuesta a una oferta publicada. La autocandidatura puede ser muy útil en la búsqueda de trabajo, pero se ha de hacer bien y hay tener las ideas muy claras. Hay quien dice aquello de que las empresas “tiran el currículum” cuando lo envías. Me atrevería a decir que no es cierto en la Seguir leyendo

¿Por qué debo contratarle? Puntos fuertes del candidato

Por qué debo contratarle

En entrevista de trabajo nos preguntan a menudo ¿ por qué debo contratarle a usted? ¿A qué se refieren? Estan demandándonos por algo que todos tenemos pero que nos cuesta detectar y mostrar: los puntos fuertes. Hemos escuchado muchas veces que nos hemos de vender en un proceso de selección, pero no a todo el mundo le gusta esta expresión porque parece que seamos un objeto o porque hay quién te dice “yo soy como Seguir leyendo

15 tips para una perfecta planificación de la búsqueda de empleo

SONY DSC

Pensemos en tres situaciones. La primera es aquella en la que te comunican que finalizas el contrato y has de comenzar a buscar trabajo. O puede ser que sea la primera vez que busques porque has acabado los estudios. O que lleves un tiempo buscando y, sin embargo, no tengas demasiado éxito, por lo que es necesario una reorganización. Es el momento de realizar una planificación de la búsqueda de empleo. Planificar la búsqueda de Seguir leyendo

Cómo hacer una vídeo entrevista de trabajo con éxito

Vídeo entrevista

La entrevista online o vídeo entrevista de trabajo es una modalidad de entrevista, si atendemos a una clasificación en función del canal por el que se realiza (presencial, telefónica u online). Los motivos por los que se decide la empresa a realizar una vídeo entrevista pueden ser: La distancia física entre el candidato y la empresa. Puede ser que la empresa esté buscando candidatos en un área donde no tienen presencia y comienzan la ronda Seguir leyendo